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feedback
Come comunicare al meglio con i tuoi collaboratori, incoraggiandoli, motivandoli e correggendoli installando la cultura del miglioramento continuo nella tua azienda.
Video copertina
Introduzione
Cosa è il feedback
Il principio 5/1
Frasi per un buon feedback
Come dare un feedback correttivo
Come fare complimenti
La dottrina 1%
Le resistenze a dare feedback
Troppo
Effetti negativi di un cattivo feedback
Come affrontare un problema
Mille modi di dire di no
La tecnica del panino
Chiedere feedback facendo domande
La storia di Paolo e Claudia
Feedback speciali
Tre passi per ottenere feedback
L'errore di mitigazione
Conclusione e training finale
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Da 15 anni faccio il Business Coach a modo mio: sono lo psicologo di chi fa impresa. Volevo mettere a disposizione la psicologia per stare meglio, liberi da stress e tensioni con gli altri nel contesto dove passiamo più tempo: il nostro lavoro. Volevo essere il Business Coach a modo mio: volevo essere lo Psicologo di chi fa impresa. Perché tutti noi, pure tu, meritiamo di fare un lavoro bello e appagante, collaborando con gli altri per fare clienti felici, migliorando il pianeta con i nostri prodotti e servizi. 15 anni di Business Coach e Formazione Manageriale a fianco di imprenditori di PMI.
